به گزارش پایگاه خبری «عصر معدن» به نقل از مهر؛ محمدرضا بهرامن گفت: یکی از سیاست‌هایی که خانه معدن ایران در جهت سرمایه گذاری بخش نیروی انسانی از سال گذشته تعریف کرده ارتباط صنعت با دانشگاه است.

وی افزود: اگر بخواهیم در این بخش توسعه پیدا کنیم اولین عامل نیروی انسانی است، اگر نیروی انسانی را نادیده بگیریم نمی‌توانیم خودمان را به عنوان یک کشور توسعه یافته در بخش معدن معرفی کنیم.

بهرامن گفت: در بخش معدن باید خودمان را با دانش‌ها و تجهیزات روز تطبیق دهیم که یکی از ابزارهای ما در این بخش نیروی انسانی است که سرمایه‌های تولید در صنعت معدنکاری محسوب می‌شوند.

وی افزود: سرمایه تولید از دانشگاه بیرون می‌آید، باید ارتباط نزدیک را بین دانشگاه و صنعت داشته باشیم.

رئیس خانه معدن ایران گفت: هیئت مدیره و هیئت امنای خانه معدن با توجه به سیاست‌های درازمدتی که برای توسعه بخش معدن کشور مطرح شد توافقنامه‌ای را با دانشگاه امیرکبیر امضا کردند که این توافقنامه برای بخش مدیریت است.

بهرامن افزود: در بخش مدیریت و تربیت مدیران با دانشکده مدیریت توافق کردیم که بتوانیم از مدیران مان در بخش‌های مختلف در فضای موجود در دانشگاه استفاده کنیم و مدیران توسعه‌ای برای بخش صنعت و معدن کاری کشور تربیت کنیم.